Econocom ridisegna la sua struttura di vertice, puntando a una gestione più snella e focalizzata, per rafforzare la presenza europea e accelerare la propria trasformazione digitale. Angel Benguigui, CEO di Econocom dal luglio 2024, ha annunciato il nuovo Comitato Esecutivo, che guiderà il gruppo con una visione strategica rinnovata.
Il nuovo Comitato Esecutivo di Econocom
La riorganizzazione rappresenta un passo chiave nel piano “One Econocom”, ideato per migliorare la competitività nei mercati europei in rapida evoluzione. Il Comitato include tre nuovi membri: Quentin Bouchard, Israel Garcia e Philippe Renauld, tutti con esperienze solide e specifiche nei settori della tecnologia, sviluppo strategico e finanza.
La nomina di Quentin Bouchard come Managing Director Global Group Tech mette l’accento sull’importanza della trasformazione digitale per il gruppo. Bouchard, in Econocom dal 2013, si concentrerà sull’intelligenza artificiale e sulla gestione dei dati, aree cruciali per l’espansione tecnologica dell’azienda.
Israel Garcia, già manager in Econocom, assume il ruolo di Managing Director Business Development & Strategic Plan e di Country Manager UK. Con esperienze precedenti in consulenza e business development, Garcia si occuperà di espandere la strategia di sviluppo del gruppo, con particolare attenzione ai mercati europei.
Infine Philippe Renauld, nuovo Managing Director Finance e M&A, apporterà la sua competenza nella finanza aziendale e nelle operazioni di fusione e acquisizione. La sua esperienza include posizioni di alto livello in grandi gruppi come Saint Gobain e Louis Delhaize, che lo rendono un esperto nella gestione finanziaria e nella strategia d’impresa.
Obiettivi del piano strategico One Econocom
Il piano strategico “One Econocom”, lanciato a novembre 2023, punta a consolidare il ruolo di Econocom in Europa. Il tutto attraverso una gestione più efficiente e orientata alle opportunità digitali. Con il nuovo Comitato Esecutivo, il gruppo ambisce a ottimizzare i processi interni e intensificare gli sforzi di vendita. Snellire la struttura gestionale e promuovere un coordinamento diretto tra i vertici aziendali e i responsabili dei vari mercati risponde alla necessità di adattarsi rapidamente alle trasformazioni del settore.
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